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在公司被劝退有工资吗,被劝退算是违法解除劳动合同吗?员工被劝退等于该劳动者就丢失了稳定的工作,既然不要该劳动者工作,也需要给该劳动者相应的补偿,比如该结给劳动者的工资是需要结算清楚的。那么,在公司被劝退有工资吗,被劝退算是违法解除劳动合同吗?网友咨询:#在公司被劝退有工资吗 #被劝退算是违法解除劳动合同吗 #被劝退 2023-03-13
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员工辞职没到期,公司可以提前解除劳动关系吗?劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。但是,员工辞职没到期,公司可以提前解除劳动关系吗?网#员工辞职没到期 #公司可以提前解除劳动关系吗 #解除劳动关系 2023-03-13
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什么情况下劳动者可以随时解除劳动合同,有什么法律规定?我国目前还存在大量的劳动力市场,存在众多重体力劳动者。而从事重体力劳动的人们,往往是文化水平普遍不高、维权意识较为缺乏。为了保障所有劳动者的合法权益,让他们可以更好地为社会贡献力量,我国《劳动合同法》#什么情况下劳动者可以随时解除劳动合同 #有什么法律规定 #劳动合同解除 2023-03-13
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公司在哪些情况下可以随时解除劳动合同,需要支付经济补偿金吗?大家都知道,当公司严重侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以随时解除劳动,并且要求公司支付经济补偿金。那么,公司在哪些情况下可以随时解除劳动合同,需要支付经济补偿金吗?网友咨询:公司在哪些情况下可以随时解除#公司在哪些情况下可以随时解除劳动合同 #需要支付经济补偿金吗 #劳动合同 2023-03-13
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企业解除劳动合同要提前一个月吗,有什么法律依据?劳动合同解除,是指在劳动合同有效成立以后,当解除的条件具备时,因当事人一方或双方的意思表示,使劳动合同向将来消灭的行为。那么,企业解除劳动合同要提前一个月吗,有什么法律依据?网友咨询:企业解除劳动合同#企业解除劳动合同要提前一个月吗 #有什么法律依据 #解除劳动合同 2023-03-13
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在什么情形下,劳动者可以随时解除劳动合同?劳动合同解除,是指劳动合同有效成立之后,当解除的条件具备时,因一方当事人或双方的意思表示,使劳动合同向将来消灭的行为。劳动关系的解除方式有协议解除和单方解除。协议解除是指当事人双方协商一致解除劳动合同#劳动 #合同 #解除 2023-03-13
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因患重病解除劳动合同的有什么补偿,怎么补偿?医疗期届满后,劳动者不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作,用人单位可以解除劳动合同,但需要支付经济补偿。那么因患重病解除劳动合同的有什么补偿,怎么补偿?网友咨询:因患重病解除劳动合同的有#因患重病解除劳动合同的有什么补偿 #怎么补偿 #劳动纠纷 2023-03-13
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企业即时解除劳动合同的情况是什么,有哪些?现实中,不少用人单位动辄用“开除”、“除名”等方式让劳动者回家。殊不知“开除”、“除名”的法规依据——《企业职工奖惩条例》早已废止。那么企业即时解除劳动合同的情况是什么,有哪些?网友咨询:企业即时解除#企业即时解除劳动合同的情况是什么 #有哪些 #劳动纠纷 2023-03-13
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员工可以随时解除劳动合同的有什么情形,是哪些?在生活中会发生一种情况就是在职期间,有些工作分为编制或者没编制的,大多数都是没编制的工作,就算签订了劳动合同,也无法确保老板会不会炒鱿鱼,那么员工可以随时解除劳动合同的有什么情形,是哪些?网友咨询:员#员工可以随时解除劳动合同的有什么情形 #是哪些 #劳动纠纷 2023-03-13
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个人解除劳动合同社保如何办理,怎么解决?社会保险关系是劳动关系的重要内容和重要体现,为劳动者开设社会保险账户并按照法定险种为劳动者缴纳社会保险,是用人单位办理社会保险相关手续的最基本义务。那么个人解除劳动合同社保如何办理,怎么解决?网友咨询#个人解除劳动合同社保如何办理 #怎么解决 #劳动 2023-03-13
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解除劳动合同时单位要给书面通知吗,有什么规定?劳动者在试用期间不符合要求、严重违反规章制度、严重失职、经培训后仍不能胜任工作等情形下,用人单位解除与劳动者的劳动合同,那么解除劳动合同时单位要给书面通知吗,有什么规定?网友咨询:解除劳动合同时单位要#解除劳动合同时单位要给书面通知吗 #有什么规定 #劳动纠纷 2023-03-13
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隐婚族入职构成欺诈吗,可以解除劳动合同吗?为了保证自己上升的空间很多女性朋友都会选择做隐瞒自己婚姻状况的“隐婚族”,还有求职时也是“隐婚族”经常出没的时间,那么隐婚族入职构成欺诈吗,可以解除劳动合同吗?#隐婚族入职构成欺诈吗 #可以解除劳动合同吗 #劳动 2023-03-13
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提出解除劳动合同,经济补偿金该怎么计算?在实际工作中,我们遇到的解除劳动合同的原因很多,有劳动者主动提出的,也有用人单位提出的,那么提出解除劳动合同,经济补偿金该怎么计算?#提出解除劳动合同 #经济补偿金该怎么计算 #劳动 2023-03-13
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如何取证非法解除劳动合同,怎么规定的?当你突然被用人单位告知不用再来上班时,请不要气运丹田,更不要火冒三丈,应该冷静的去处理。那么如何取证非法解除劳动合同,怎么规定的?#如何取证非法解除劳动合同 #怎么规定的 #劳动 2023-03-13
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解除合同单位要注意哪些问题,解除劳动合同注意的问题有哪些?每年年底,都会出现解除劳动合同的“解约潮”。有的是因为劳动者想换新工作,向用人单位提出离职,有的则是因为用人单位克扣工资等待遇,导致劳动者“被迫离职”,还有一部分是因为用人单位经营困难导致大规模裁员。#解除合同单位要注意哪些问题 #解除劳动合同注意的问题有哪些 #劳动 2023-03-13