在员工没有过错的前提下，如果用人单位没有提前通知员工离职，亦没有给予一个月的劳动补偿，就让正式员工离职的行为是违反合同法的，员工可以去当地劳动管理部门投诉对方，申请劳动仲裁，要求公司给予经济补偿金。网

#员工工伤康复后不好好工作 #可以作为公司解除合同的理由吗 #员工 2023-03-14

企业破产后，企业员工应该何去何从，能够获得什么权益?首先，《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项的规定，用人单位依法宣布破产的，应当向员工支付经济补偿;其次，根据《中华人民共和国劳动合同法》

#工伤员工治疗期间 #公司破产的怎么办 #公司 2023-03-14

工伤从字面是很容易去理解，但是在实际生活中所发生的情形是复杂的。网友咨询：上班途中发生交通事故能否得到双重赔偿？在单位还没参加工伤保险。由于受伤，在家休息未去上班，在工资方面是否带薪休息（肇事者已赔予

#未参加工伤保险上班途中发生交通事故的 #能否得到双重赔偿 #交通事故 2023-03-14

企业破产是指企业出现到期债务不能偿还或者出现明显资不抵债的时候，企业破产后就需要申请破产保护，清偿欠下的债务，并且对职工进行一定的补偿，那么企业破产工伤保险费怎么办？网友咨询：工厂破产倒闭了，之前的工

#企业破产工伤保险费怎么办 #会有补偿吗 #破产 2023-03-14

依据我国社会保险法的规定，用人单位需要为职工购买社会保险，而社会保险中包括工伤保险，当职工出现工伤的时候，赔偿的费用可以由工伤保险支付，那么用人单位工伤赔偿责任与侵权人的赔偿是怎样的? 广东深信律师

#用人单位工伤赔偿责任有哪些 #工伤赔偿 #工伤 2023-03-14

工伤是怎样认定的呢？工伤又是如何赔偿的呢？劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定，一般由劳动行政部门来确认

#工伤如何认定 #工伤赔偿 #工伤 2023-03-14

出差发生车祸算工伤吗？工伤和侵权赔偿可以一起领吗？现实生活中，发生交通事故的概率一直居高不下，其中就包括了车祸，而车祸的事后处理就需要相关赔偿，对此，有人会有这样一个问题，出差发生车祸工伤与侵权赔偿可

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工伤期间有哪些权益？员工工伤期间能享受哪些权益？在公司中如果员工出现了伤情，那么就应当以工伤来作为判定标准，一般都是工伤保险来赔偿的，那么出现了工伤的员工可以享受到哪些权益呢？

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面试时受伤算工伤吗？工伤的认定范围是怎样的？每过一段时间公司都会找工人进来，在正式工作之前都需要进行面试，那么在面试的时候出现了人身损害这种情况是否也是属于工伤了？

#面试时受伤算工伤吗 #工伤 #面试 2023-03-14

徐某系A公司行政人员，某日，徐某在前往人社局办理单位人员社保时遇到雷阵雨，为躲避风雨，徐某随即停靠路边小区某栋楼边避雨，由于风大，高楼某层住客置于阳台的健身器材随风卷落，恰好砸中徐某头部，造成徐某重伤

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工伤期未签约是否双倍工资？工伤期未签约是否要求补偿双倍工资？劳动者的合同在工伤期的时候刚好到期了，由于自己还在养伤的关心，一些劳动者就遇到了用人单位没有及时跟自己签约的情况。后来等自己伤好回到单位工作

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杨某系A公司工人，某天杨某在厂区工作时被公司车辆撞伤，造成右胫腓远端骨折。住院治疗期间，A公司与杨某经过协商，就赔偿问题签订了一份书面协议。协议约定：A公司一次性补偿杨某2万元，杨某自动放弃对公司的工

#工伤可以“私下和解”吗 #工伤私下和解 #劳动工伤 2023-03-14

工伤如何进行伤残鉴定?工伤伤残鉴定具体包括什么?我们每个人都应该知道的，对我们来说也是都很重要的一件事情就是工伤鉴定，如果职工发生工伤，需要及时进行工伤鉴定，以确定伤残程度。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的

#如何进行伤残鉴定 #伤残鉴定包括什么 #伤残鉴定 2023-03-14

还没申请工伤认定怎么处理？在治疗期间工资问题应如何处理？工伤工资是职工受工伤，接受医疗期间，应该获得的工资待遇。职工受需暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，单位要按月支付工资，

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工伤的定义是什么?工伤是指是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。从工伤的定义中，我们可以了解工伤的本质就是在从事职业活动时受到的不良伤害。同时，关于工伤

#工伤的定义 #工伤鉴定 #劳动工伤 2023-03-14