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员工上班途中被风刮倒的树砸伤,是否属于工伤?工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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司机上班途中突发疾病死亡,能否认定为工伤?工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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员工酒后上班,工作中操作不当,能否认定为工伤?在职场中,有时候公司或者企业为了更好地发展,会对职工的岗位进行一些调动。有时候有些公司会协调员工的意见后进行岗位调动。#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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上班时等电梯受伤,能否获得工伤赔偿?工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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员工上班期间私自驾驶公司保养车辆外出受伤,算工伤吗?工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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员工上班路上摔伤,能否认定为工伤?《中华人民共和国劳动保险条例》规定,工人与职员因工负伤,其全部诊疗费、药费、住院费、住院时的膳食费与就医路费均由企业行政负担;医疗期间工资照发;确定为残废时,视其残疾程度,由劳动保险费中按月付给因工残#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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员工上班途中遭员工家属殴打受伤,是否属于工伤?工伤保险制度的目的和初衷是为了分散企业用工风险、保障受伤职工及时得到救治,因此,判断是否属于工伤的首要因素在于受伤是否因工致伤。#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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职工上班前送孩子上学,途中遇车祸,是否属于工伤?《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定中的“上下班途中”,该路径不能简单地将工作地至居住地的最近或者最佳路径作为唯一最佳路径,还需要考虑职工因日常生活所需的合理绕道。#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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在矿场上班,查出肝癌,能认定为工伤吗?在厂里工作的员工是应该定期进行产检的,这样可以更好的了解自己的身体状况,如果身体出现了问题,也是可以及时的进行治疗的,如果发现肝癌可能会对患者造成一定的损失。#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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上班途中骑自行车撞上施工牌摔伤,是否属于工伤?对于上下班途中的行进线路是否合理的认定,主要考虑三个要素,一是目的要素,即以上下班为目的。二是时间要素,即上下班时间是否合理。三是空间要素,即往返于工作地和居住地的路线是否合理。#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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公司保安骑电动车上班途中撞到石块摔伤,是否属于工伤?如今,电动自行车已作为百姓出行的重要交通工具,因此引发的交通事故也层出不穷。比如,骑电动车上班路上因路面结冰滑倒受伤、被路过的车辆掉落物砸伤、速度过快与他人发生碰撞等。#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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上班途中摔伤,为什么不能认定为工伤?我们知道,员工在上班的时候因为工作原因受到事故伤害的叫做工伤,但其实工伤认定有严格的规定,经相关部门调查核实才会作出是否属于工伤的决定,那么员工在上班途中摔伤了能不能认定为工伤呢?#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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上班途中遇交通事故,间接诱发的冠心病能否认定为工伤?劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定,一般由劳动行政部门来确认。#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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上班途中因风大掀起雨衣导致单方交通事故是否属于工伤?对于此类单方交通事故伤害,能否认定为工伤,成为实践中较为常见的难点,而问题的关键,则是劳动者是否对单方交通事故负“主要责任”。职工在上下班途中发生单方交通事故伤害能否认定为工伤,不能一概而论,应综合考#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13
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上班途中遭洪水溺亡,能否认定为工伤?国务院《工伤保险条例》立法目的之一就是保障因工作原因遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿。该条例在确立了工伤认定的基本原则是在工作时间、工作场所,因工作原因受到伤害的同时,对工作时间、#工伤认定 #工伤赔偿 #劳动工伤 2023-03-13