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没有签劳动合同发生工伤,该怎么赔偿?没有签订劳动合同后,出现工伤,用人单位要赔偿员工误工费,工伤期间的医疗费,住宿费,交通费是补助费等。#没有签劳动合同发生工伤 #赔偿 #劳动工伤 2023-03-28
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单位不知道女员工怀孕,能解除劳动合同吗?在女职工孕期、产期、哺乳期期间,除女职工提出终止劳动合同或严重违反用人单位规章制度等情形外,用人单位不得单方与女职工解除劳动合同。#单位不知道女员工怀孕 #解除劳动合同 #劳动工伤 2023-03-28
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员工在外兼职,单位可以开除吗?严格来讲,一个劳动者是有一个正经工作的,但现实中有的劳动者在本职工作外,还在外面有一些兼职,还是想要挣点外快,改善生活。#员工在外兼职单位可以开除 #劳动合同 #劳动工伤 2023-03-28
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未毕业的大学生可以签劳动合同吗?我国法律规定,如果是劳动者在用人单位工作的,双方当事人是必须签订劳动合同,明确彼此的权利义务的。那么,如果是未毕业的大学生可以签劳动合同吗?#未毕业的大学生可以签劳动合同吗 #劳动合同 #劳动工伤 2023-03-28
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签订空白劳动合同是否有效?有时,员工在入职时,公司会给一份未填写劳动合同期限、工作内容、工作时间、劳动报酬等内容的空白合同,就说最近老板不在,而且在招聘时事先已经把工作内容薪酬等都口头讲清楚了,员工先签好字,等老板回来公司会补#签订空白劳动合同是否有效 #空白劳动合同 #劳动工伤 2023-03-21
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做兼职工作必须签订书面劳动合同吗?劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式,也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基本前提,在劳动法中占据核心的地位。#兼职工作必须签订书面劳动合同吗 #劳动合同 #劳动工伤 2023-03-18
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用人单位分立或者与其他单位合并,劳动合同应该如何处理?黄某2009年1月入职A家居有限公司,双方签订了一份为期3年的劳动合同。黄某在该公司工作2年后,由于该公司业务增长需要增加公司的产品线,公司决定与另一家B家具有限公司合并,组建一家新的AB家居有限公司#劳动合同应该如何处理 #劳动合同的处理办法 #劳动合同 2023-03-14
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劳动合同中约定不明,如何确定劳动者的工资报酬2014年,龚某入职A厨具公司从事产品销售工作,签订为期2年的劳动合同,约定:A厨具公司根据龚某每月完成产品销售的指标、业绩以及销售款按时到账的情况发放工资,如果超额完成还可以提取超额奖。龚某刚开始从#如何确定劳动者的工资报酬 #劳动者的工资报酬 #劳动合同 2023-03-14
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用人单位与劳动者订立合同时,可以约定违约金吗违约金制度是民事法律领域一项基本的制度,我国《合同法》中对此有详细的规定,当事人可自由约定违约金条款。但在《劳动法》领域,基于《劳动法》的立法精神以及劳动合同双方的力量对比悬殊等各方面的考虑,违约金制#签订劳动合同可约定违约金吗 #签订劳动合同 #劳动合同 2023-03-14
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公司分立了,员工是否需要重新签订劳动合同?2011年3月,徐某进入某机械制造A公司工作,并签订为期三年的劳动合同。2012年3月,A公司因业务变化以分立方式临时成立某贸易B公司和某技术开发C公司,此后A公司注销。徐某作为原A公司销售部的员工,#员工是否需要重新签订劳动合同 #公司分立 #公司合并 2023-03-14
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企业招聘尚未解除劳动合同的劳动者是否存在法律风险一方面,法律赋予了用人单位对与其他用人单位存在劳动关系的劳动者解除劳动合同的权利。根据《劳动合同法》第39条规定,劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单#企业招聘尚未解除劳动合同的劳动者 #未解除劳动合同 #劳动合同 2023-03-14
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试用期届满后,员工不符合录用条件,公司有权解除劳动合同吗?现在许多公司将试用期形式化,不仅未将明确的考核标准在签订劳动合同时约定,更是在招用劳动者时未将工作内容及工作条件详细告知。试用期本是劳动者与用人单位双方相互选择和适应的过程和期限,用人单位应当就招聘岗#试用期届满 #解除劳动合同 #劳动合同 2023-03-14
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创业团队成员需要签订劳动合同吗?劳动法是如何法规定的?创业团队成员需要签订劳动合同吗?劳动法是如何法规定的?依据国内现行劳动法规,创业团队如在公司任职,也有可能成为“劳动者”,也有权利要求公司与其签订劳动合同。而如果公司未依法与创业团队(在公司任职的)签#创业团队成员需要签订劳动合同吗 #劳动法是如何法规定的 #劳动合同 2023-03-14
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解除劳动合同后如何确定经济补偿额?哪种情形解除合同需补偿?解除劳动合同后如何确定经济补偿额?哪种情形解除合同需补偿?劳动者患病或非因工负伤,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于#解除劳动合同后如何确定经济补偿额 #哪种情形解除合同需补偿 #解除合同 2023-03-14
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用人单位可以单方解除劳动合同的情形和违法解除劳动合同情形又要到一年毕业季,会有大量毕业生涌入社会这个大熔炉,进行或生活或工作的磨练。需要注意的是签订劳动合同时需要注意的事项,以及用人单位可以单方解除劳动合同的情形和违法解除劳动合同情形,才能适时的维护自己的#用人单位可以单方解除劳动合同的情形 #违法解除劳动合同情形 #解除劳动合同 2023-03-14