在职场中我们最害怕出现的事情，除了被辞退以外，还有就是被公司拖欠工资。尤其是后者，会让我们觉得非常的苦恼。很多时候想要讨回工资，又害怕和公司撕破脸皮，让自己在公司没有立足之地。

#离职后一个月，还没有发放完工资怎么办？ 2023-03-13

近年来，劳动者在劳动仲裁案件中主张因企业未签订劳动合同，要求企业支付二倍工资的案件比例逐年上升。高额的惩罚赔偿金令企业苦不堪言,甚至让企业面临生存的危机。那么怎么预防员工不签劳动合同，有哪些措施？

#怎么预防员工不签劳动合同 #有哪些措施 #劳动 2023-03-13

特殊工种是指井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康的工种。特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定，特殊工种不是一个正式的概念，只是约定俗成的叫法。

#从事特殊工种的 #可以办理提前退休吗 #劳动 2023-03-13

工作环境由于安全措施不够完善一直都备受争议。出现工伤后发生争议和纠纷。这时，受害者就可能会通过工伤认定行政复议来维护自己的合法权益，以及来要求相关的赔偿。那么工伤认定下来后复议的时间是多长时间，怎么规

#工伤认定下来后复议的时间是多长时间 #怎么规定的 #劳动 2023-03-13

农民工作为弱势群体，跟其他的劳动者比，很多应该享受的待遇都被无情的剥夺了，特别是一到了年底，拖欠农民工工资的现象更是屡禁不绝。面对越来越多的这种情况，广大农民工应该捍卫自己的权益。那么拖欠农民工工资，

#拖欠农民工工资 #如何最快最直接的解决 #劳动 2023-03-13

在现实社会中，我们都知道劳动者在自己工作完成之后，替同事加班时候，受到伤害了。此时劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。那么帮同事加班受伤算工伤么，怎么规定的？

#帮同事加班受伤算工伤么 #怎么规定的 #劳动 2023-03-13

随着人们法律意识的提升，依法办事成了很普遍的现象，一般的商事交易合同，均会设定违约条款，以制约合同交易双方信守约定。即便如此，仍有很多当事人在签订合同的时候出现各种问题，那么工伤赔偿协议违约，如何怎么

#工伤赔偿协议违约 #如何怎么起诉 #劳动 2023-03-13

劳动争议是职工和用人单位之间的关于劳动报酬、劳动赔偿等方面的争议。劳动争议中关于财产方面的争议可以进行劳动仲裁进行解决。申请劳动争议需要书写劳动争议仲裁申请书。那么劳动争议仲裁申诉书有什么书写要求，是

#劳动争议仲裁申诉书有什么书写要求 #是怎样的 #劳动 2023-03-13

劳动者如在离职后违反竞业限制的协议，很可能会给原用人单位造成极大的损失，但在实践中，用人单位即便明知员工违反竞业限制，也不知如何获得相应的证据以便维护合法权益。那么什么样的证据，证明劳动者违法了竞业限

#什么样的证据 #证明劳动者违法了竞业限制义务 #劳动 2023-03-13

抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰（抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等）和经济补偿。那么哪些情形亲属能领取抚恤金，是什么？

#哪些情形亲属能领取抚恤金 #是什么 #劳动 2023-03-13