当前关键词:劳动关系
关键词TAG
暂无介绍
为您推荐其他关键词:
-
从事保险代理的属于劳动合同关系吗,如何认定劳动关系?劳动合同 ,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。那么,从事保险代理的属于劳动合同关系吗#从事保险代理的属于劳动合同关系吗 #如何认定劳动关系 #劳动合同关系 2023-03-13
-
劳动关系用人单位应当如何确认,有何法律规定?劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护。那么,劳动#劳动关系用人单位应当如何确认 #有何法律规定 #劳动关系 2023-03-13
-
师傅与学徒期间成立事实劳动关系吗,如何认定事实劳动关系?事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。那么,师傅与学徒期间成立事实劳动关系吗,如何认定事实劳动关系?网#师傅与学徒期间成立事实劳动关系吗 #如何认定事实劳动关系 #事实劳动关系 2023-03-13
-
出租车司机与出租车公司是否形成劳动关系,如何认定劳动关系?劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护。那么,出租#出租车司机与出租车公司是否形成劳动关系 #如何认定劳动关系 #劳动关系 2023-03-13
-
员工辞职没到期,公司可以提前解除劳动关系吗?劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。但是,员工辞职没到期,公司可以提前解除劳动关系吗?网#员工辞职没到期 #公司可以提前解除劳动关系吗 #解除劳动关系 2023-03-13
-
不办离职手续离职会有什么后果,劳动关系是继续维持的吗?当你从用人单位离职时需要办理相关的离职手续,但是也有劳动者没有办理手续直接走了的情况。那么,不办离职手续离职会有什么后果,劳动关系是继续维持的吗?网友咨询:合同期满未办离职手续劳动关系要维持吗?贵州煜#不办离职手续离职会有什么后果 #劳动关系是继续维持的吗 #劳动关系 2023-03-13
-
劳动关系和劳务关系有什么不同,区分的意义是什么?在实际的职场生活中,有的劳动者与用人单位之间不是劳动关系,而是劳务关系。那么,这两者之间有什么不同吗,区分的意义又是什么呢?网友咨询:劳动关系和劳务关系有什么不同,区分的意义是什么?上海志良律师事务所#劳动关系和劳务关系有什么不同 #区分的意义是什么 #劳动关系 2023-03-13
-
劳动关系与雇佣关系有什么不同,应怎么区分?劳动关系和雇佣关系,乍看都是“由雇主雇佣雇员打工”的关系,但从法律角度去看,二者还是存在一定区别,适用的法律也不一样。那么,劳动关系与雇佣关系有什么不同,应怎么区分?网友咨询:劳动关系与雇佣关系有什么#劳动关系与雇佣关系有什么不同 #应怎么区分 #劳动关系 2023-03-13
-
达到退休年龄,可以与单位构成劳动关系吗?达到法定退休年龄但未享受养老保险待遇的人还具备劳动者的主体资格吗?还能够与用人单位签订劳动合同,建立劳动关系吗?网友咨询:达到退休年龄,可以与单位构成劳动关系吗?新疆远新律师事务所徐树远律师解答:《中#达到退休年龄 #可以与单位构成劳动关系吗 #劳动关系 2023-03-13
-
劳动关系应如何认定,法律规定有什么?审理确认劳动关系纠纷案件,法院应当坚持依法保护劳动者合法权益和维护用人单位生存发展权并重的原则,审慎衡量个人与单位双方的利益,注重各方利益的平衡,防止认定劳动关系泛化。那么,劳动关系应如何认定,法律规#劳动关系应如何认定 #法律规定有什么 #劳动关系 2023-03-13
-
因是否存在劳动关系而发生争议的,由谁承担举证责任?有句话叫作“打官司就是打证据”,可见证据在诉讼中的重要地位。许多劳动者在面临劳动争议仲裁或者诉讼时,发现自己虽然感觉很有道理,却缺乏支持自己主张的证据。还有许多劳动者根本不知道自己应该提出哪些证据、哪#因是否存在劳动关系而发生争议的 #由谁承担举证责任 #举证责任 2023-03-13
-
非全日制劳动关系有什么特点,有试用期吗?随着经济社会的发展,非全日制用工形式因其灵活性而越来越受到单位和劳动者的欢迎。相应的,非全日制用工方面的劳动争议也呈增多趋势。究其原因,是有部分用人单位和劳动者存在认识上的误区,一些用人单位甚至将非全#非全日制劳动关系有什么特点 #有试用期吗 #非全日制劳动关系 2023-03-13
-
怎么去认定劳动关系,法律怎么规定的?劳动关系是劳动者与用人单位在劳动过程中发生的关系,劳动关系的确定对劳动者而言有极为重要的意义,意味着劳动者可以因此享受到劳动法的保护。那么怎么去认定劳动关系,法律怎么规定的?网友咨询:怎么去认定劳动关#怎么去认定劳动关系 #法律怎么规定的 #劳动纠纷 2023-03-13
-
认定事实劳动关系需要的证明有哪些,是什么?现在的劳工市场明显是“供大于求”,员工人数远大于公司数量,有的公司比较正规入职后就着急麻慌的签订劳动合同,可也有无视法律的公司存在,他们始终不与劳动者签订劳动合同,这就无法避免事实劳动关系的发生。那么#认定事实劳动关系需要的证明有哪些 #是什么 #劳动 2023-03-13
-
确认劳动关系的处理法有什么,是怎样的?劳动关系对于劳动者是一种权益的保障形式,一旦没有劳动关系或是对方不承认劳动关系的,就可能会损害另一方的权益。所以劳动关系的认定十分重要。那么确认劳动关系的处理法有什么,是怎样的?#确认劳动关系的处理法有什么 #是怎样的 #劳动 2023-03-13