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非法转包引起的拖欠工资,该由谁来负责?为了保护劳动者的合法权益许多企业在债务清偿的时候首先要清偿的就是员工的工资了,如果因为非法转包建筑单位拖欠工人工资的,那么,非法转包引起的拖欠工资,该由谁来负责?网友咨询:甲把工程承包后,转包给乙要求#非法转包引起的拖欠工资 #该由谁来负责 #拖欠工资 2023-02-27
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工资达到多少才缴纳个人所得税,税率是多少?按时按期缴纳相应的税款是我们每一个公民的义务所在,而我们在生活中所缴纳的税款中,最常见的一种就是个人所得税了。那么,工资达到多少才缴纳个人所得税,税率是多少?网友咨询:本公司是刚刚成立的新企业,没有开#免费法律咨询 #律师在线咨询免费 #免费律师咨询 #在线律师咨询 #语音咨询 2023-02-27
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债务人没钱还债,能通过法院执行债务人的工资来抵债吗?债务人欠钱以后不还是常有的事儿,有的人是赖皮,有的人是真的无力还债。如果债务人无力还债的话,这种情况下可以拿债务人的工资进行抵债吗?可能不少债权人都有过这样的想法,但却不清楚法律中是如何规定的。网友咨#债务人没钱还债 #能通过法院执行债务人的工资来抵债吗 #工资 2023-02-27
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用人单位以员工给单位造成经济损失为由拒发工资,违法吗?用人单位应当按照约定和法律中的规定,及时足额的支付劳动者相应的工资报酬,不得有拖欠工资、克扣工资的行为,但属于合理代扣工资的则允许。员工遇到单位拖欠工资的,可以先与单位进行协商。在协商无果的情况下,可#劳动合同 #经济纠纷 #劳动报酬 2023-02-27
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离职公司不发工资怎么办离职公司不发工资的,劳动者可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报(可以拨打12333全国劳动保障热线);也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。#免费法律咨询 #律师在线咨询免费 #免费律师咨询 #在线律师咨询 #语音咨询 2023-02-27
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公司破产了工资如何处理,有什么规定?实务中,我们看到不少这样的案例:企业经营发生严重困难,面临倒闭危机,拖欠着员工的工资,软硬兼施却迟迟拿不出款项;另一边,员工本身丢了个工作不说,还不得不陷入讨薪无果的焦虑和无助之中。那么公司破产了工资#公司破产了工资如何处理 #有什么规定 #债务 2023-02-27
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欠款不还能不能执行工资,怎么规定的?遇到债务人欠款不还时,不少债权人用了不少的方法,都没有将欠债给追回来,在这时候债权人就会动用法律手段,利用强制性的措施要求对方必须要偿还。那么欠款不还能不能执行工资,怎么规定的?#欠款不还能不能执行工资 #怎么规定的 #债务 2023-02-27
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分居两年,单方的工资有权分割吗?分居两年,单方的工资有权分割吗?#分居两年单方的工资有权分割吗 #分居离婚 #分居 2023-02-23
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男人没把工资存款给女人管理说明了什么?男人没把工资存款给女人管理说明了什么?#男人没把工资存款给女人管理说明了什么? 2023-02-23
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结婚后男方需要把工资给女方吗?结婚后男方需要把工资给女方吗?#结婚后男方需要把工资给女方吗? 2023-02-23
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有规定说结婚后要把工资给女方吗?有规定说结婚后要把工资给女方吗?#有规定说结婚后要把工资给女方吗? 2023-02-23
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男人需要结婚后把工资交给女方管理吗?男人需要结婚后把工资交给女方管理吗?#男人需要结婚后把工资交给女方管理吗? 2023-02-23
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如何看待2018年退休人员社保工资上调?如何看待2018年退休人员社保工资上调?#如何看待2018年退休人员社保工资上调? 2023-02-23