违约金制度是民事法律领域一项基本的制度，我国《合同法》中对此有详细的规定，当事人可自由约定违约金条款。但在《劳动法》领域，基于《劳动法》的立法精神以及劳动合同双方的力量对比悬殊等各方面的考虑，违约金制

#签订劳动合同可约定违约金吗 #签订劳动合同 #劳动合同 2023-03-14

2011年3月，徐某进入某机械制造A公司工作，并签订为期三年的劳动合同。2012年3月，A公司因业务变化以分立方式临时成立某贸易B公司和某技术开发C公司，此后A公司注销。徐某作为原A公司销售部的员工，

#员工是否需要重新签订劳动合同 #公司分立 #公司合并 2023-03-14

创业团队成员需要签订劳动合同吗？劳动法是如何法规定的？依据国内现行劳动法规，创业团队如在公司任职，也有可能成为“劳动者”，也有权利要求公司与其签订劳动合同。而如果公司未依法与创业团队（在公司任职的）签

#创业团队成员需要签订劳动合同吗 #劳动法是如何法规定的 #劳动合同 2023-03-14

未在1个月内签订劳动合同的风险有什么？应对措施有哪些？《劳动合同法》第82条第1款规定，未签订书面劳动合同，用人单位应当向劳动者每月支付2倍的工资。如果通知劳动者签订书面劳动合同但劳动者无正当理由拒不

#未在1个月内签订劳动合同的风险 #劳动合同 #公司法务 2023-03-14

用人单位在于员工确定劳动关系之前就要签定好合同。劳动合同经签订后就生效了，但是在履行合同的过程中对于合同中的内容也是可以予以变更的。网友咨询：本公司被一外资企业收购，所有的员工需要与这家外资企业签订劳

#公司被外企收购 #需要与员工重新签订劳动合同吗 #劳动合同 2023-03-14

双倍工资是我国劳动合同法里所规定劳动者应得的权利，因此在法律规定的情况下劳动者是可以争取双倍工资的，而且也应当积极处理。网友咨询：先说说我的情况:17年11月份上的班，没有签订劳动合同、劳动协议等，工

#未签订劳动合同的 #劳动者可以获得哪些补偿 #劳动合同 2023-03-14

与劳动者的用人单位是要具有签订主体资格的，我们所知的一般单位都有签订劳动合同的资格，那么，分公司签订劳动合同可以吗，分公司有哪些特点？网友咨询：我在我们当地的一家公司上班，不过这是一个分公司，总公司设

#分公司签订劳动合同可以吗 #分公司有哪些特点 #劳动合同 2023-03-14

准毕业生签订的劳动合同是否有效？毕业生怎么签订劳动合同？

#准毕业生签订的劳动合同是否有效 #劳动合同有效 #劳动合同 2023-03-14

用人单位与劳动者在履行的过程中，因处于内而产生的已经越来越多，如试用期被辞退、是否交纳、试用期辞职应否赔偿用人单位培训费等等，试用期内所涉及的一些法律问题有哪些？用人单位以及劳动者需认识和理解试用期的

#用人单位在试用期内未签订劳动合同或解除劳动合同如何处理 #未签订劳动合同 #劳动合同 2023-03-14

临时工是在现代社会广泛存在的一个群体，但是在现实生活中往往会遇见，临时工的工资会遇到不公平的待遇。那么临时工工资怎么算？是否适用最低工资标准？湖北千禧律师事务所赵宁律师解析。

#临时工需要签订劳动合同吗 #临时工工资怎么计算 #临时工 2023-03-14

劳动者签订劳动合同后如何维护自己的合法权益？

#劳动者签订劳动合同后如何维护自己的合法权益？ 2023-03-13

管理人员签订劳动合同要了解的问题

#管理人员签订劳动合同要了解的问题 2023-03-13

作为企业，员工入职后是一定要签署劳动合同的，如果没签订劳动合同，企业可能会面临劳动行政部门的行政处罚。那么未签订劳动合同的纠纷如何确定管辖法院？未签订劳动合同企业有哪些风险？未签订劳动合同双倍工资的计

#未签订劳动合同有哪些风险 #未签订劳动合同如何计算工资 #劳动合同 2023-03-13

在我国，每年都有几十万的学子从学校毕业踏入社会，进入社会的第一件事就是工作问题。那么，毕业生出去找工作需要带毕业证吗？签订劳动合同时注意哪些方面？毕业生入职所需材料有哪些？广西志明律师事务所罗士峰律师

#大学生找工作 #签订劳动合同时注意哪些方面 #劳动合同 2023-03-13

大学生找工作签订劳动合同时注意哪些方面

#大学生找工作签订劳动合同时注意哪些方面 2023-03-13