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企业不为员工缴纳社会保险的法律风险企业不为员工缴纳社会保险的法律风险#企业不为员工缴纳社会保险的法律风险 2023-03-13
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社会保险基数是多少社会保险基数是多少#社会保险基数是多少 2023-03-13
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公司只买了工伤保险是否合法?员工发生工伤辞职的能赔偿多少?根据《社会保险法》的规定,用人单位和职工建立劳动关系,用人单位就应当给职工签订劳动合同,缴纳社会保险费。所以,劳动者应当向劳动监察部门投诉维权。劳动监察部门会依法责令企业补缴保险。网友咨询:公司只买了#公司只买了工伤保险是否合法 #员工发生工伤辞职的能赔偿多少 #工伤 2023-03-13
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一年未缴纳社会保险的,个人社保账户会否被删除?现在的经济发展比较快,小伙伴们换工作的速度也快了起来。有些小伙伴为了实现心中的梦想选择去异乡打拼,当小伙伴回到自己城市工作后如果不注意的话就会产生一个问题——社保重复缴纳。网友咨询:我在北京一家公司上#一年未缴纳社会保险的 #个人社保账户会否被删除 #保险 2023-03-13
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一年未缴纳社会保险的个人社保账户会否被删除一年未缴纳社会保险的个人社保账户会否被删除#一年未缴纳社会保险的个人社保账户会否被删除 2023-03-13
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农民工工伤保险由谁缴纳?单位不缴纳的是否违法?农民工工伤保险包含在“工程一切险”中,不在规费的范围内。在建设部的工程项目招投标规范文件中规定:工程业主和施工单位必须联名投保建筑工程一切险,施工单位必须为施工人员办理意外伤害责任保险。网友咨询:报建#农民工工伤保险由谁缴纳 #单位不缴纳的是否违法 #工伤 2023-03-13
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农民工工伤后如何维权?保险会不会理赔?劳动者提供劳动力,获得相应的劳动报酬,受劳动法或者劳动合同法保护。网友咨询:我爸在农村的一个木材板厂上班,工厂是有给我爸他们买保险的。4月份的时候被机器压坏了左手小拇指,粉碎性骨折!在医院住了两个月,#农民工工伤后如何维权 #保险会不会理赔 #工伤 2023-03-13
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非全日制用工要为员工缴纳社会保险吗?非全日制用工,指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位平均每日工作时间一般不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工制度。用人单位和非全日制员工建立劳动关系,可以不签书面劳动合同,而且可以不为非#非全日制用工要为员工缴纳社会保险吗 #社会保险 #保险 2023-03-13
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户口和养老保险不在一个地方,最后能在哪领养老金?养老保险是退休职工的生活基本保障。之前养老保险缴费年限是最低15年,此前,有各种消息称养老保险缴费年限要延长了。是真的吗?网友咨询:我是湖南一国营企业下岗职工,下岗后养老保险都是自己交,现在已经交了十#户口和养老保险不在一个地方 #最后能在哪领养老金 #养老金 2023-03-13
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异地交社保退休后,养老保险领取地怎么规定?退休金是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法,应有利于提高职工的劳动积极性,使其老有所依,对社会的安定和提高企业效益均有益处。网友咨询:异地交社#异地交社保退休后 #养老保险领取地怎么规定 #养老 2023-03-13
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异地交满15年社保,退休后能在本地领取养老保险吗?根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第六条第二款规定:跨省流动就业的参保人员,基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续#异地交满15年社保 #退休后能在本地领取养老保险吗 #退休 2023-03-13
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养老保险退休后,必须回户口所在地享受养老保险吗?现在一般在企业就业的用户,单位是会给每个员工购买社保的,社保中也包含了养老保险,那么对于未就业的用户来讲,也可个人在当地的社保机构购买养老保险。网友咨询:是不是在基数高的地方上保险,但是户口所在地的基#养老保险退休后 #必须回户口所在地享受养老保险吗 #养老 2023-03-13
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养老保险如何领取?养老保险领取条件是什么?养老保险、失业保险、生育保险、公积金等就是我们常说的五险一金了,单位一般都会为员工缴纳相应的劳动保险。如果养老保险的投保人要领取养老保险的,那么,养老保险领取需要满足哪些条件?网友咨询:养老保险领取需#养老保险如何领取 #养老保险领取条件是什么 #保险 2023-03-13
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自己交养老保险合算吗?自己交养老保险合算。个人买养老保险需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的#自己交养老保险合算吗 #养老保险 2023-03-13
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员工入职后多长时间公司应该为员工办理社会保险?请回答的时候提供法律依据,谢谢!我国的《劳动法》、《劳动合同法》已明确规定。建立劳动关系必须签订劳动合同,员工自进用工单位起一个月内,用工方必需完成签订劳动合同工作手续,并办理各项社保上报。法律依据:《社会保险法》第五十八条用人单位#员工入职后多长时间公司应该为员工办理社会保险 #社会保险 2023-03-13