搜索词:员工工资
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公司破产员工工资怎么发放?公司破产后果有哪些?公司是现代经济社会的最大实体,很多的人都是通过在公司或者事业单位企业上班以获取自己所需的金钱。但是假如公司破产了那么公司的员工薪水该从何处来呢?公司破产员工工资怎么发放?公司破产后果有哪些?#公司破产员工工资怎么发放 #公司破产后果有哪些 #公司破产 2023-03-14
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公司破产可以先发员工工资吗?公司注销的程序是什么?公司解散是结束公司的正常经营活动,消灭其法人资格的一种法律程序。破产,是指企业因不能清偿到期债务或出现资不抵债,而通过法定程序清偿财产、偿还债权而终止其法人资格的一系列法律活动。网友咨询:公司破产和注#公司破产可以先发员工工资吗 #公司注销的程序是什么 #公司 2023-03-14
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公司破产后财产不足以支付员工工资的,如何处理?一家公司如果经营不顺利,可以申请破产,公司破产后,会有一定的资产清算程序,然后对债务进行偿还也是有一定的清偿顺序的。网友咨询:当公司宣布破产了,公司财产清算后,还不足以支付员工工资,这怎么办?那么公司#公司破产后财产不足以支付员工工资的如何处理 #公司破产 #工资 2023-03-14
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企业如何合法退出市场,企业退场后员工工资怎么办?公司注销是指当一个公司宣告破产,被其它公司收购、规定的营业期限届满不续、或公司内部解散等情形时,公司需要到登记机关申请注销,以终止公司法人资格的过程。那么,企业如何合法退出市场,企业退场后员工工资怎么#企业如何合法退出市场 #企业退场后员工工资怎么办 #合法退出市场 2023-03-14
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公司破产员工工资怎么发放,怎么规定的?众所周知,疫情期间,许多公司由于各种原因无法经营下去,最后导致倒闭。公司倒闭往往是属于经营出现问题或无法继续经营造成的,而公司倒闭可能连员工工资都无法发放的,那么公司破产员工工资怎么发放,怎么规定的?#公司破产员工工资怎么发放 #怎么规定的 #公司 2023-03-14
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公司破产以后,员工工资还能拿得到吗?当企业面临破产时劳动者重新就业当然是一方面,还有另一方面是:对于企业拖欠的工资、医疗费、伤残补助、抚恤费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,员工还能拿得到吗?#公司破产以后 #员工工资还能拿得到吗 #公司 2023-03-14
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公司经营不善倒闭,拖欠员工工资该怎么处理?现在很多企业十分不讲诚信,当自己的公司资金周转有问题的时候会恶意拖欠员工工资;当公司破产的时候就会卷铺盖跑路,丝毫不顾及员工的死活。那么公司经营不善倒闭,拖欠员工工资该怎么处理?#公司经营不善倒闭 #拖欠员工工资该怎么处理 #公司 2023-03-14
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公司拖欠试用期员工工资如何处理?试用期未签合同的是否有工资?用人单位在招录新员工后,一般会对新员工进行试用,试用是有一定期限的,用人单位不能滥用试用期。如果新员工的试用到期后,就要确定新员工符不符合录用条件。网友咨询:我在一家公司做了八天!从中了解到这个公司已#公司拖欠试用期员工工资如何处理 #试用期未签合同的是否有工资 #试用期 2023-03-13
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公司破产可以先发员工工资吗公司破产可以先发员工工资吗#公司破产可以先发员工工资吗 2023-03-13
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公司能随意降低员工工资吗,降工资是合法的吗?在公司里面工作,肯定是希望公司能够每年的给自己增加工资,这样自己的收入才能够与社会不断上涨的物价看齐。但是有些人却遇到了公司降工资的情况,那么,公司能随意降低员工工资吗,降工资是合法的吗?网友咨询:公#公司能随意降低员工工资吗 #降工资是合法的吗 #工资 2023-03-13
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公司有权克扣员工的绩效工资吗?公司扣员工工资是否合法?劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。网友#公司有权克扣员工的绩效工资吗 #公司扣员工工资是否合法 #公司 2023-03-13
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员工结婚后怀孕的,公司可以此为由降低员工工资吗?虽然现在大多数公司的福利待遇越来越好,对员工也越来越重视。但是也有一些公司会因为经营不善,或是其他原因而降低劳动者的工资。网友咨询:在结婚之后怀孕了,公司以此为理由降低我的工资,这样合法吗?编辑搜图请#员工结婚后怀孕的 #公司可以此为由降低员工工资吗 #工资 2023-03-13
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新型冠状病毒疫情防控期间企业停工停产的,如何支付员工工资新型冠状病毒疫情防控期间企业停工停产的,在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同约定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资按照双方新约定的标准支付,但不#刑事辩护 2023-03-13
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新型冠状病毒疫情防控期间企业停工停产的,如何发放员工工资根据《关于应对新型冠状病毒感染肺炎疫情实施支持保障措施的通知》第三条强调:“企业因受疫情影响要求职工推迟复工,在一个工资支付周期内的,应按劳动合同规定的标准支付职工工资;超过一个工资支付周期的,支付的#劳动工伤 2023-03-13
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受疫情影响停产停工,企业如何支付员工工资企业因受疫情影响导致停工停产的,未超过一个工资支付周期(最长三十日)的,应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据职工提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资;企业没有安排职工工作#劳动工伤 2023-03-13