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事业单位改制劳动关系怎么处理,如何安置员工?现在时代在不断的变化,市场经济也在不断的发展,过去的许多国有企业已经没办法适应社会,就必须进行改制。近几年关于事业单位向企业改制的风潮十分的热,许多事业单位的在职人员也十分关心改制过程中人员劳动关系转#事业单位改制劳动关系怎么处理 #如何安置员工 #改制 2023-03-13
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入职后员工拒签劳动合同解除通知吗,员工拒签合同怎么办?杜绝“先上岗后签劳动合同”的思想。现实中,有不少企业为了所谓的方便或其他目的,不及时与劳动者订立书面劳动合同,甚至为了规避法律义务,那么,入职后员工拒签劳动合同解除通知吗,员工拒签合同怎么办?网友咨询#入职后员工拒签劳动合同解除通知吗 #员工拒签合同怎么办 #拒签合同 2023-03-13
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员工主动加班,可以主张加班费吗?加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。那么,员工主动加班,可以主张加班#员工主动加班 #可以主张加班费吗 #主动加班 2023-03-13
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公司可以要求员工支付违约金吗,对员工索要违约金是否合法?违约金具有担保债务履行的功效,又具有惩罚违约人和补偿无过错一方当事人所受损失的效果,因此有的国家将其作为合同担保的措施之一,有的国家将其作为违反合同的责任承担方式。那么,公司可以要求员工支付违约金吗,#公司可以要求员工支付违约金吗 #对员工索要违约金是否合法 #违约金 2023-03-13
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