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要式合同与格式合同的区别是什么要式合同与格式合同的区别是什么,要式合同是指依据法律规定,应具备特定形式的合同。如法律规定须以书面形式签订的合同,就属于要式合同。,格式合同是指当事人一方预先拟定合同条款,对方只能表示全部同意或者不同2023-02-20
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为了打官司伪造假合同今天看到一个案例,法律工作者帮助当事人伪造合同文件,收条。最后法院认定构成虚假诉讼罪,法律工作者被判处有期徒刑10个月,尺并处罚金1万元。,之前确实有很多当事人找到我,问我可不可以帮忙制作文件,费用可2023-02-20
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责令停业停产通知书的合同争议刘先生是广西岑溪某铜业公司执行董事。2005年,他受地方招商引资政策召唤,成立了这家公司,与当地村民签订了15年的《土地租赁合同》,开始投资建厂。2020年11月,土地租赁合同到期之前,铜业公司与大部2023-02-20
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东方甄选因买卖合同纠纷被起诉10月23日消息,天眼查App显示,近日,东方甄选关联公司东方优选(北京)科技有限公司新增一则开庭公告,案由为买卖合同纠纷,原告为刘某,该案于10月21日在威海市环翠区人民法院开庭。#东方甄选 #卖合同纠纷 #起诉 #天眼查 2023-02-20
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签订合同后当场撕毁合同的行为怎么认定?2022年6月4日中午12时左右,杨某为短期合租房屋事宜与某某公司业务员王某某取得联系,杨某要求所租房屋内必须有1-2位女性租客,某某公司查看其房屋租赁信息并对杨某作出承诺。同日,王某某告知杨某交纳定#撕毁合同 #中华人民共和国民法典 2023-02-20
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合同是什么意思合同的订立意味着什么?协议。合同的本质是协议。合同的成立是当事人的约定,成立合同所需的条件主要包括缔约主体具有两方或多方的法律。所谓合同主体,是指实际订立合同的人。他们既可以是未来的合同当事人,也可以#合同 2023-02-20
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丈夫给情人转账20万元被原配追回近日,赣州市会昌县人民法院公布了一起赠与合同纠纷案件。已婚男子徐某与大17岁的女子许某(被告)保持不正当男女关系,长达6年之久。至2022年事发时,徐某瞒着妻子宁某(原告)不间断向被告转账共计20余万#赣州 #会昌县人民法院 #赠与 #合同纠纷 #情人 2023-02-20
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买卖合同怎么写?(一) 主体资格的审核、当事人的名称或者姓名和住所。如果主体是法人组织的,应以营业执照名称为准,如果是自然人,应以身份证上的名字为准。(二) 标的、数量、 质量;也就是要明确合同具体需要买卖的对象,数#买卖合同 2023-02-20
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化妆品网互换广告合同书甲方:__________________________???????????,乙方:__________________________,由_____公司承办的“_____”于_____年____2023-02-20
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未签合同但存在劳动关系:女子上岗半小时摔骨折获10万补偿上班不到半个小时,就受伤摔成了九级伤残,工作单位需要进行赔偿吗?据@南京零距离 报道,2019年5月,在江苏镇江,高女士应聘一家饭店的勤杂工岗位,双方经过交谈达成口头工作意向,随后高女士换上工作服开始#合同 #劳动关系 #骨折 #江苏 #镇江 2023-02-20
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员工因午休玩手机音量太大被辞退11月3日,据山海视频报道,近日,广州市中级人民法院审结了一起劳动争议民事案件。据了解,王小石(化名)午休时间在办公室玩手机,外放音量太大影响到他人,公司依据《员工工作规则》7次警告王小石未果后将其辞#员工 #午休 #辞退 #员工工作规则 #广州市中级人民法院 2023-02-20
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试用期可以随时辞职吗?试用期中个人一般是不可以随时辞职的。试用期辞职需要提前3天通知用人单位或者在与用人单位协商一致的情况下,也可以解约。试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是#试用期 #辞职 #中华人民共和国劳动合同法 2023-02-20
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男子月薪3万因虚报学历被开除 回应称学历不等于能力据现代快报报道,江苏南京张某2020年入职南京某公司担任新媒体运营总监,转正后薪资3万元。后张某在试用期被公司解除劳动合同,他将公司诉至法院。原来张某在入职时称“在南京大学某专业学习,学历本科,非全日#虚报学历 #南京 #劳动合同 #江苏 2023-02-20
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劳动者提前几天可以解除劳动合同劳动者解除劳动合同,一般应当提前三十天书面通知单位;在试用期时,则提前三天通知单位解约;或者依法采取与用人单位协商一致等方式来解除劳动合同。#劳动合同 #劳动者 #劳动者提前几天可以解除劳动合同 2023-02-20
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试用期被辞退有补偿吗如果在试用期内,劳动者具有下述法定情形之一,用人单位辞退劳动者不需要赔偿,除此之外应当支付劳动者赔偿金:(1)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)劳动者严重违反用人单位规章制度的;(3)劳动#试用期 #辞退 #试用期被辞退有补偿吗 #劳动合同法 2023-02-20