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竞业限制没有约定补偿金,协议是否有效?由于竞业禁止协议限制了离职员工重新找工作的范围,对离职员工会有一定的经济意义上的影响,所以公司要支付一定的补偿金,协议书也要约定关于补偿金的支付数额和方式。那么,没有约定补偿金,协议是否有效?网友咨询#竞业限制没有约定补偿金 #协议是否有效 #竞业 2023-03-13
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试用期内可以任意解除劳动合同吗,试用期解除合同有补偿金吗?试用期既是用人单位对新招收职工各方面的情况进行考察的期限,看劳动者是否具备录用条件,也是新招收职工用以考察用人单位的劳动条件、劳动报酬是否符合劳动合同规定的选择期限。那么,试用期内可以任意解除劳动合同#试用期内可以任意解除劳动合同吗 #试用期解除合同有补偿金吗 #试用期 2023-03-13
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试用期解除劳动合同补偿金是多少,经济补偿金怎么计算?如果是因为用人单位的原因解除了劳动合同的话,用人单位是需要支付劳动者一定数额的经济补偿金的。有时候用人单位会在试用期解除劳动合同,同样是需要给予补偿的,那么,试用期解除劳动合同补偿金是多少,经济补偿金#试用期解除劳动合同补偿金是多少 #经济补偿金怎么计算 #试用期 2023-03-13
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竞业限制补偿金可以在职期间发放吗,发放的方式是一次性发放吗?竞业限制是指用人单位和知悉本单位商业秘密或者其他对本单位经营有重大影响的劳动者在终止或解除劳动合同后的,一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位#竞业限制补偿金可以在职期间发放吗 #发放的方式是一次性发放吗 #补偿金 2023-03-13
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员工到达法定退休年龄,是否需要支付经济补偿金?经济补偿金 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。那么,员工到达法定退休年龄,是否需要支付经济补偿金?网友咨#员工到达法定退休年龄 #是否需要支付经济补偿金 #退休 2023-03-13
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经济补偿金是否纳入职工薪酬,经济补偿金计算标准是怎样的?经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。那么,经济补偿金是否纳入职工薪酬,经济补偿金计算标准是怎样的#经济补偿金是否纳入职工薪酬 #经济补偿金计算标准是怎样的 #职工薪酬 2023-03-13
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试用期被辞退有没有补偿,关于经济补偿金是如何规定的?经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。那么,试用期被辞退有没有补偿,关于经济补偿金是如何规定的?网#试用期被辞退有没有补偿 #关于经济补偿金是如何规定的 #试用期被辞退 2023-03-13
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劳动者因工伤提出解除劳动合同,是否可获经济补偿金?经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。那么,劳动者因工伤提出解除劳动合同,是否可获经济补偿金?网友#劳动者因工伤提出解除劳动合同 #是否可获经济补偿金 #工伤解除劳动合同 2023-03-13
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劳动者工伤赔偿与经济补偿金,可以同时获得吗?劳动者在用人单位发生工伤事故后,因为工伤赔偿纠纷导致与用人单位不和,或者只是单纯的不再想待在原用人单位时,可以提出解除劳动合同。那么,劳动者工伤赔偿与经济补偿金,可以同时获得吗?网友咨询:劳动者工伤赔#劳动者工伤赔偿与经济补偿金 #可以同时获得吗 #工伤赔偿与经济补偿金 2023-03-13
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没有约定补偿金,竞业限制条款有效吗?竞业限制协议是用人单位与掌握单位技术秘密的离职劳动者签订的,通常情况下会在协议中约定离职劳动者在一定年限内不能从事与原来单位相同行业的工作,而单位则需要支付劳动者相应的经济补偿金。那么,没有约定补偿金#没有约定补偿金 #竞业限制条款有效吗 #竞业限制条款 2023-03-13
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公司裁员要给经济补偿金吗,面对裁员员工应怎样维权?在面对公司裁员时,很多人都感到被动无助,但是有不知道如何利用法律提供的强有力的武器进行反击,所以往往会在此吃亏,那么,公司裁员要给经济补偿金吗,面对裁员员工应怎样维权?网友咨询:裁员员工应怎样维权?北#公司裁员要给经济补偿金吗 #面对裁员员工应怎样维权 #公司裁员 2023-03-13
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员工劳动关系转移有补偿金吗,不同意劳动关系转移怎么办?每一个公司都会和自己公司的员工签订劳同合同,签订劳动合同就表明劳动关系成立。如果员工准备辞职去别的公司,可能就需要进行劳动关系的转移。那么,员工劳动关系转移有补偿金吗,不同意劳动关系转移怎么办?网友咨#员工劳动关系转移有补偿金吗 #不同意劳动关系转移怎么办 #劳动关系转移 2023-03-13
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经济赔偿金是否能超过12个月,法律对经济补偿金是怎么规定的?经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。那么,经济赔偿金是否能超过12个月,法律对经济补偿金是怎么规#经济赔偿金是否能超过12个月 #法律对经济补偿金是怎么规定的 #经济赔偿金 2023-03-13
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公司跨地搬迁职工主动辞职,能否获得经济补偿金?经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。那么,公司跨地搬迁职工主动辞职,能否获得经济补偿金?网友咨询#公司跨地搬迁职工主动辞职 #能否获得经济补偿金 #经济补偿金 2023-03-13
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被公司劝退是否有经济补偿,经济补偿金如何计算?经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。那么,被公司劝退是否有经济补偿,经济补偿金如何计算?网友咨询#被公司劝退是否有经济补偿 #经济补偿金如何计算 #经济补偿 2023-03-13