职工发生工伤后，要依法享受工伤保险待遇，一些人在工伤后，可能还会产生后续治疗费用。那么，工伤后续治疗费该由谁来负责，由劳动者自己承担吗？网友咨询：工伤后续治疗费用该谁承担，如果员工已经离职，工伤复发该

#工伤后续治疗费该由谁来负责 #由劳动者自己承担吗 #工伤 2023-03-13

现如今，各行各业的竞争压力都很大，一些小企业因为经营不善，资金链紧张，难以按时支付员工工资，常常一拖就是好几个月才发工资，而一些公司破产、负责人跑路的更是不知道什么时候才能追回被拖欠的工资。但是，非法

#非法转包引起的拖欠工资 #该由谁来负责 #非法转包 2023-03-13

从我国公司分立现状来看，大多数企业运作公司分立的目的不是为了缩小经营规模，而是为了筹集更多资金来扩大经营规模，即获取财务利益是公司分立的主要目的，但《公司法》关于公司分立时未规定债权人可以要求公司清偿

#公司分立后 #债务应该由谁来负责 #债权债务 2023-02-27

为了保护劳动者的合法权益许多企业在债务清偿的时候首先要清偿的就是员工的工资了，如果因为非法转包建筑单位拖欠工人工资的，那么，非法转包引起的拖欠工资，该由谁来负责？网友咨询：甲把工程承包后，转包给乙要求

#非法转包引起的拖欠工资 #该由谁来负责 #拖欠工资 2023-02-27

带客户进行车辆试驾体验，为展示车辆性能，工作人员往往出现激烈驾驶的行为，而发生事故大部分与不遵守交通法规有关。那么试驾车遭遇交通事故，责任到底该由谁来负责？

#试驾车遭遇交通事故 #责任到底该由谁来负责 #交通 2023-02-23