可以拒绝。职工岗位是职工与企业在签订劳动合同时就确定的，劳动合同生效后，双方要全面履行劳动合同约定的义务，用人单位提出不合理调岗要求，是属于不履行劳动合同的行为，员工有权拒绝。

#用人单位提出不合理调岗要求员工能不能拒绝 #调岗 #劳动工伤 2023-03-13