劳动合同是促进劳动力资源合理配置的重要手段。用人单位可以根据深感经营或工作需要确定录用劳动者的条件和方式数量，并且通过签订不同类型不同期限的劳动合同，发挥劳动者的特长合理使用劳动力。网友咨询：劳动合同

#解除劳动合同的 #是否还有规定要求员工必须继续工作多久 #劳动合同 2023-03-13