劳动关系与劳务关系的区别：1、概念不同：劳动关系，是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系；劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用

#劳动关系与劳务关系的区别 #劳动 2023-03-13

用人单位出具的解除劳动关系的证明是终止劳动合同的证明文件，也是劳动者再就业以及享受失业相关政策的依据，用人单位与劳动者解除劳动关系的时候有义务为劳动者出具相关的证明材料，并办理相关的手续。网友咨询：单

#员工离职时 #公司不出具解除劳动关系证明怎么办 #离职 2023-03-13

在现实生活中有很职业是越老越值钱的，例如医生、律师、会计等，这些职位讲求的是经验，很多用人单位在劳动者退休后，会对劳动者进行返聘重新上岗，那么退休后返聘是否属于劳动关系？网友咨询：退休人员返聘到单位工

#退休后返聘是什么关系 #属于劳动关系吗 #返聘 2023-03-13

在进入职场之后，需要跟用人单位签订劳动合同，确定劳动关系，但是在现实生活中，还存在着关联公司，那么关联公司劳动关系认定是怎样进行的？网友咨询：在和公司签订劳动合同后，公司还有一个关联公司，这样和关联公

#劳动者为关联公司工作 #其中的劳动关系怎样确认 #劳动关系 2023-03-13

我国《劳动法》规定，员工入职用人单位必须和员工签订劳动合同，并依法为员工缴纳社保，如果有企业冒着被处罚的风险不给员工这些应有的待遇，员工可以向当地的劳动仲裁机构提起仲裁，要求用人单位支付双倍工资的赔偿

#劳动关系认定 #劳动仲裁如何认定劳动关系 #仲裁 2023-03-13

在物价不断上涨，经济发展迅速的今天，有很多劳动者不只是靠一份工作来维持生活，那么对于两个或者多者用人单位或者雇主签署合同就属于双重劳动关系，那么双重劳动关系是否违法，规定是什么？网友咨询：一朋友，以前

#什么是双重劳动关系 #双重劳动关系是否违法 #双重劳动 2023-03-13

劳动关系的建立有的时候并没签订一份完整的劳动合同，但确实是事实存在的劳动关系，但是这也是事实存在的劳动关系，但是有的时候会出现事实劳动关系无效的情形，这给劳动者造成了很大的伤害，但是在哪些情况下，事实

#事实劳动关系无效的情形有哪些 #事实劳动关系怎么认定 #事实劳动 2023-03-13

社保是社会保险的简称，社会保险关系到我们每个人的切身利益，一般由自己的公司为每个人进行缴纳。但是，如果与单位要解除劳动关系后，个人又应该怎么自行办理社保呢？网友咨询：从公司辞职后的社保该怎么办，公司还

#解除劳动关系后个人社保怎么处理 #怎么继续缴纳社保 #社保 2023-03-13

按照《劳动法》规定，劳动者和用人单位都有解除劳动关系的权力，在劳动者无法胜任工作的时候，用人单位可以单方面进行解除，但是需要提起30天发出解除劳动关系通知书。那么解除劳动关系通知书被拒收，该怎么办呢？

#解除劳动关系通知书被拒收 #该怎么处理 #解除 2023-03-13

劳动者与用人单位存在劳动关系期间，如果劳动者发生了工伤，那么用人单位有赔偿的义务。国家针对劳动关系死亡赔偿标准有进行明确的规定，包括用人单位应该赔偿的种类和应该赔偿的金额。那么，劳动关系死亡赔偿标准是

#劳动关系死亡赔偿标准是多少 #法律是如何规定的 #死亡 2023-03-13

有的用人单位喜欢钻所谓的“法律空子”，在劳动者入职时，往往会和劳动者口头约定几个月的试用期，一旦试用期快到了，就毫不犹豫地“以试用期内不符合录用条件”为由将职工解聘。那么，解除事实劳动关系会赔偿吗，事

#解除事实劳动关系会赔偿吗 #事实劳动关系的证据怎么收集 #事实 2023-03-13

食堂在我们的生活中可以说是随处可见，像学校、工厂、公司、医院等地方都会设有。既然说到了食堂，就势必会说到食堂的承包问题以及与劳动关系有关的问题。那么，承包食堂的劳动关系是怎样的，辞退员工也需要支付补偿

#承包食堂的劳动关系是怎样的 #辞退员工需要支付补偿金吗 #承包 2023-03-13

在我们的实际生活中，用人单位与劳动者在确定劳动关系后，用人单位会为员工提供劳动场所并且支付相应的薪水。但是很多工厂现在都是按劳分配，讲就时间效率，要求在规定的时间内完成一定的产量，那么怎么确定劳动关系

#怎么确定劳动关系时间内的有效时间 #法律如何认定的 #时间 2023-03-13

近几年，一些法律意识淡薄、缺乏社会责任感的单位，为了节约用工成本，尽量少交社会保险、公积金等费用，防止产生劳动纠纷，支付劳动补偿金等，纷纷选择外包的形式，以劳务承包公司为媒介，使用相对廉价的劳动力，在

#按规定外包工属于劳动关系吗 #对外包工有什么规定 #外包 2023-03-13

针对劳动关系的问题，用人单位和公司发生了争议以后，双方往往是各执一词。在公司全盘否认劳动关系的情况下，如果员工有合法的证据，当然可以寻求我国有关政府部门的保护，来对劳动关系进行认定。但是在此之前，员工

#在我国劳动关系是否存在由谁认定 #如何认定 #劳动关系 2023-03-13