又是一年招聘季，很多企业老板认为只要与员工签订的是劳务合同，双方之间就成立劳务关系，而非劳动关系，从而降低用工成本。事实究竟是否如此？

#签订劳务合同一定是建立劳务关系吗 #劳务合同 #劳动工伤 2023-03-18

生活中很多人经常把劳务关系与劳动关系二者的含义分不清楚，劳务关系与劳动关系分别是两个完全不同的概念，那么，你知道劳务关系究竟是什么意思吗接下来广东常正律师事务所王镇德律师为大家整理了一些关于劳务关系是

#劳务关系是什么 #与劳动关系有什么区别 #劳动关系 2023-03-14

劳务关系，你了解多少？务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。 劳务关系是由两个或两个以上的

#劳务关系定义 #劳务关系规定 #劳动工伤 2023-03-14

劳动者伪造学历入职，用人单位可以解除劳务关系吗？

#伪造学历单位可以解除劳务关系吗 #伪造学历解除合同 #劳动合同 2023-03-14

劳动关系中的用人单位必须按照法律法规和地方规章等为职工承担社会保险义务，且用人单位承担其职工的社会保险义务是法律的确定性规范;而劳务关系中的一方当事人不存在必须承担另一方当事人社会保险的义务。如居民不

#劳务关系与劳动关系有何异同 #是否可与多家公司签订劳务合同 #劳务合同 2023-03-14

一般劳动者与用人单位之间建立的就是劳动关系，而对于这种关系，法律中也是作出了多种分类的。那么到底劳动关系的种类包括哪些呢？

#劳动关系的种类 #劳动关系与劳务关系的区别 #劳动关系 2023-03-13

现在的大部分雇工和雇主之间都会通过劳务合同来确定双方的权利与义务。劳务合同其中包括非常多的东西。在劳务过程当中，可能会造成人身损害，是需要赔偿的，关于赔偿的范围在劳务合同应该是有所规定的。广东仲马律师

#劳务关系中劳动者受伤应该怎样赔偿 #劳务关系 2023-03-13

2017年2月20日，原告马某经人介绍到被告某塑料模具厂工作，双方未签订书面合同。马某工作期间，受被告某塑料模具厂的工作安排和考勤管理，执行的是两班倒工作模式。2017年3月3日，原告马某在进行码放塑

#上班12天能否确定劳动关系 #签劳务合同一定是劳务关系吗 #劳务关系 2023-03-13

劳动关系和劳务关系有什么区别

#劳动关系和劳务关系有什么区别 2023-03-13

劳动关系与劳务关系的区别：1、概念不同：劳动关系，是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系；劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用

#劳动关系与劳务关系的区别 #劳动 2023-03-13

雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务，雇用人支付相应报酬形成权利义务关系。雇佣关系是雇主和受雇人达成契约的基础上成立的，雇佣合同可以是口头也可以是书面的。那么，劳务关系与雇佣关系的区别是什么，归责原则是

#劳务关系与雇佣关系的区别是什么 #归责原则是怎样的 #雇佣关系 2023-03-13

在实际的职场生活中，有的劳动者与用人单位之间不是劳动关系，而是劳务关系。那么，这两者之间有什么不同吗，区分的意义又是什么呢？网友咨询：劳动关系和劳务关系有什么不同，区分的意义是什么？上海志良律师事务所

#劳动关系和劳务关系有什么不同 #区分的意义是什么 #劳动关系 2023-03-13

劳动关系主体之间的利益冲突不断增多，劳动关系问题日益突出。我国形成了以劳动法律和政策基准、劳动合同管理、集体协商和集体合同、劳动争议处理为主要内容的劳动关系调整机制，并形成了自己的特点。那么什么是劳动

#什么是劳动关系 #与劳务关系的区别是哪些 #劳动 2023-03-13

在生活中，很多人都知道工伤是需要赔偿的，但是很多人都不知道劳务关系也是需要赔偿的。雇员在工作中受到伤害可以按普通侵权造成人身损害赔偿的标准承担赔偿责任。那么劳务关系人身意外伤害的赔偿标准是什么，有哪些

#劳务关系人身意外伤害的赔偿标准是什么 #有哪些赔偿标准 #劳动 2023-03-13

劳动者50岁以上劳动能力相对来说有所下降，如果还未达到退休年龄的，仍可继续劳动，达到退休年龄的，与用人单位继续签订合同，应当处理？

#退休返聘 #劳务关系 #劳动工伤 2023-03-13