失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。劳动者由于非本人原因暂时失去工作，致使工资收入中断而失去维持生计来源，并在重新寻找新的就业机会时，从国家或社会获得物质帮助以保障其基本生活的一种社会保险制度。它主要是为了保障有工资收入的劳动者失业后的基本生活而建立的，其覆盖范围包括劳动力队伍中的大部分成员。

我原是中国移动通信公司的一名员工，因与公司领导意见发生分歧，遭到公司开除，但是公司却以开除名声不好为原因，骗我写了一份辞职书。我的辞职书只有一句话，是按照移动公司人力资源部的要求写的。当时法律意识淡薄的我因一时冲动造成了这个后果。请问我是否可以申请失业保险（因为移动公司一直没有为我办理离职手续，导致我至今仍未找到工作）。如何申请？移动公司是否要承担一定的责任啊？我认为至少是欺骗。我5月10日当天离开的移动公司，至今离职手续还没办理好。我是山东德州地区的，寻求法律帮助，有哪位好心的律师能帮帮我？

如果员工满足领取失业保险金的条件，需要在和单位解除劳动关系自后7天内到人力资源和社会保障局进行备案，在60天内办理申领手续。并且领取失业保险金是需要符合特定的条件和准备一定的材料才能够进行申请。

（1）按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已办理失业登记，并有求职要求的。

但是，也是有限制条件的：非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的；失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年的，或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的。

还有求职补贴。（1）在领取失业保险金期间，可领取失业前十二个月平均缴费工资15%的求职补贴，最长可领取6个月； （2）基本医疗保险费。在领取失业保险金期间，由失业保险基金缴纳基本医疗保险费，个人不缴费；（3）女性失业期间生育补贴。在领取失业保险金期间生育的女职工，可申请一次性加发失业保险金，标准为生育当月本人失业保险金的三倍；（4）稳定就业一次性待遇。在领取失业保险金期限内重新就业，并签订一年以上劳动合同及参保满三个月的，可以申请一次性领取剩余期限50%的失业保险金；（5）自主创业一次性待遇。在领取失业保险金期限内创业的，可以申请一次性领取剩余期限的失业保险金；（6）职业技能鉴定补贴。领取失业保险金期间，参加职业技能鉴定并获得国家职业资格证书的，可以领取职业技能鉴定补贴。

失业保险基金主要来源于社会筹集，由单位、个人和国家三方共同负担，缴费比例、缴费方式相对稳定，筹集的失业保险费，不分来源渠道，不分缴费单位的性质，全部并入失业保险基金，在统筹地区内统一调度使用以发挥互济功能.城镇企事业单位及其职工应当按照规定，及时、足额缴纳失业保险费，以保证基金的支付能力，切实保障失业人员基本生活和促进再就业所需资金支出。