然后回答你第二个问题，说自己在公司上班已经有社保了，还要不要交新农合？我觉得这个可以因人而异，全国还没有完全落实二卡合一。我个人的经验是（仅供参考）。先说一下，什么是新农合，新农合一年一交，今年交明年用。公司社保简单说，即交即用，断交不用。

一直上班可以一直用，离职超过一个月，或者断交社保了，就医住院就不能报销了。

如果你觉得个人工作比较稳定稳定，可以取消新农合，拿着公司社保证明，去当地社保局申请取消即可。如果，觉得个人工作不太稳定，可以两个同时缴纳，等工作确定稳定的时候，选择断交新农合。这样可以弥补，当自己工作生活不稳定了的时候，可以选择新农合就医，备用！有人可能会说，新农合和公司社保不能同时缴纳，那可能是有的地方吧，全国还没有统一。我的就可以缴纳，新农合备用，等到不想交的时候，可以申请，自己交的那部分费用，可以选择买药，或者直接申请还是可以退回来的！