领导告知员工离职怎么处理
我就一个电子厂小线长,我本人很反感这句话,我也从来不说。我个人感觉只要员工不犯原则的错误,都可以被原谅,都可以给次机会。都是打工的,何苦为难谁。同事有的时候说我舒服了线上人,苦了自己。倒事实证明每年我线上留下的老人最多,不说我线最好但绝不是最差的。领导待我也很好。
假如自己没有过错,起码不是故意犯错的话,领导敢这么说那就硬气点,打工的也一样有尊严,离开这里一样能活,这样的单位这样的领导这单位也不会好到哪里去,也不会把员工当回事!我曾经所在的公交公司,从上到下的大小头头都是这么说话,欺软怕硬,我从不给他们好脸,保证自身没有问题的前提下,给我难听的我指着鼻子骂他们,不服气该动手就动手,最多三次,再也不敢欺负你了!
如果是私企老板说这样的话,只能说明此人没有素质,大声回应“此处不留爷,自有留爷处”,记得你今天的话,君子报仇十年不晚。若不是私企,很好,可以大声回应“这是你家开的啊?屎一样的人,叫我走?我还叫你走呢?”
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