灵活退休时什么
拥护灵活退休的做法。我们国家现在的状况恐怕只有事业单位和企业领导愿意延迟退休,企业工人绝大多数都希望尽早退休,特别是下岗失业员工更想尽早退休,50岁以上自由职业者打工没人要生活很艰难,他们更想提早退休,解脱生活压力。
延迟退休转变为灵活退休,确实很好。 我是这样认为,一种是高学历,高智商人,相对上班年龄较晚,他们可以选择延迟退休,好发辉他们的聪明才智。第二种是体力劳动者,他们可以选择早退,也可以选择迟退。第三种是自由职业人员,这类人是全部自己交,一年交七千多(第十四年),而且每年要涨一千左右,这类人确实可怜,政策允许的话,交满十五年,可以让他们先退,先领,沒必要非等五十五周岁,最好五十周岁能领。
以干30年为标准最合理,干满30年想退的就退,不想退,有能力,身体精力好的继续干,把即不想干事,又不想退休混工资的这些人坚决退出去。
我也支持弹性退休,在现有退休年龄,男60岁,女50岁的基础上自由选择,可以在退休时退休金的起点上制定一定标准,早退休的比晚退的要低一点,这样,就让退休人员自行考量选择合时的退休时间,可以解决养老金的缺口问题,也可解决有能力继续工作的人,还有一个就是允许灵活就业人员任何时候都可趸交15年的养老金,这也可以补充一部分养老金缺口。
延伸阅读
赞助链接
推荐其他文章
- 不定时工作制是否合法?不定时...2023-03-13
- 加班无补偿合法吗,加班无补偿...2023-03-13
- 公司什么情况下辞退员工需要赔...2023-03-13
- 不服从用人单位的岗位调动违反...2023-03-14
- 申请工伤认定超时限如何维权,...2023-03-13
- 劳动合同终止后单位会保存几年...2023-03-13
- 企业职工病退条件的规定是什么...2023-03-13
- 劳动者入职后,全职做几个月才...2023-03-13
- 公司员工享受工伤待遇的,处理...2023-03-13
- 得了阑尾炎能够认定为工伤吗?2023-03-13
- 哪些证据材料可以证实劳动关系2023-03-13
- 劳动合同到期需注意什么?合同...2023-03-13
- 什么是职工二报销2023-03-13
- 工作常年加班能劳动仲裁吗2023-03-13
- 因病办理退职,达到正式退休年...2023-03-13