工作十年被辞退劳动者能要求赔偿吗
不能这样要求的,劳动法没有相关这样的规定。
《劳动法》相关规定只是规定了在同一家公司工作满10年的员工,可与企业签订无固定期限的劳动合同,而社保则是按职工与企业的劳动关系按月缴纳。因此要求公司买满15年社保是不可行的。
关于购买社保方面,离开公司后可继续找到下一份工作,企业会继续帮你购买社保的,与上家公司购买社保的方式是一样的(同城前提下)。
不必过于担心离开了工作10年的公司后续购买社保问题,除了下一份工作的公司购买社保外,还可以选择在其他公司购买社保(自付全部社保费用),若是自行创业的也可以在自已公司购买社保。
职工在未退休前购买社保的方式很多,比如就职公司购买、自行购买、自己公司购买、农村社保等,但最实惠,成本最低的是就职公司购买,所以在离开原公司后,最重要的是确立自己的职业方向和选择,尽快找到好工作,就顺理成章地购买了社保了。
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