单位能否以年休假或者其他假期冲抵春节延长假期
单位不能以年休假或者其他假期冲抵春节延长假期,春节假期延长是国务院因疫情防控特殊情形而临时增加的对全体公民的特殊假期。该假期不能抵扣年假,也无需后续用工作日返还给单位。
【法律依据】
根据《关于延长2020年春节假期的通知》规定,因疫情防控不能休假的职工,应根据《中华人民共和国劳动法》规定安排补休,未休假期的工资报酬应按照有关政策保障落实。
-
离职后还可以劳动仲裁吗?
很多小伙伴在职期间可能不懂,在离职之后才听到别人告诉自己公司的行为侵害了自己合法的劳动权益,于是想去劳动仲裁。想到这里,...
-
没有签劳动合同,事实劳动关系如何认定?
当下经济高速发展,用工形式多样,经常会出现实际工作但未与公司签订劳动合同的情况,有的人觉得签不签合同都不影响工作,但员工...
-
辞退n+1补偿是什么意思?
生活中的离职在法律上主要分为以下几种形式:协商一致离职、企业单方解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同、劳动合同终止、事实...
-
单位不交社保是否可以马上辞职?
无论是单位,还是劳动者,在职期间对于社保问题,应该给予足够的重视,按时参保缴费,这样各项社保待遇才不会受到影响。
-
签了劳动合同可以辞职吗?
劳动者与公司签订劳动合同后是不可以随随便便辞职的,劳动者辞职的,需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系...
-
建筑工地工人受伤了如何赔偿?
随着我国房地产和建筑工程行业的迅猛发展,大量农村劳务力涌入城市,成为建筑工人。为我国的城市建设做出了巨大的贡献。与之相伴...
- 公务员在什么情况下可以提前退...2023-03-13
- 退休后受伤会有误工费吗,怎么...2023-03-13
- 因公受伤,单位不申请工伤,报...2023-03-13
- 农村独生子女怎么补贴2023-03-13
- 对故意传播病毒、拒绝接受检疫...2023-03-13
- 民法典解读——制止职场性骚扰...2023-03-13
- 社保缴纳多少合理2023-03-13
- 用人单位末位淘汰,这样的方式...2023-03-13
- 上班期间遇工伤怎样解决2023-03-13
- 拖欠工资被刑拘,拖欠工资怎么...2023-03-13
- 企业与劳动者未签订书面劳动合...2023-03-13
- 因拥堵迟到被辞退合理吗2023-03-13
- 因生理期上厕所次数多女子被公...2023-03-13
- 下岗后再就业有什么标准2023-03-13
- 在单位食堂吃早饭时不慎摔倒算...2023-03-13