公司解散是指已经依法成立的公司，因公司章程或者法定事由出现而停止公司的对外经营活动，并开始公司的清算，处理未了结事务从而使公司法人资格消灭的法律行为。那么公司解散的流程是什么，有哪些程序？

公司解散的流程是什么，有哪些程序？

公司解散主要分自愿解散和强制解散。

自愿解散程序为：

（1）股东大会作出决议，而且该决议要以重度特别决议进行；

（2）董事、监察人申请解散登记。

强制解散程序为：

（1）董事会通知股东。在公司解散开始后，除破产原因外，董事会应立即公告通知股东并以专函形式通知记名股东。若因为破产原因而解散，由法院出具公告说明。

（2）董事、监察人申请解散登记。

公司临近停业，可能短时间内就会人去楼空，如何高效、全面地对公司的全部财产进行分配，最大限度的止损，具体执行可参考以下几个方面：

（一）股东出资情况梳理，确认股东实缴出资情况及有无为其担保情形；

（二）人员盘点，对员工劳动关系解除进行合理安排，如涉及违法解除则需考虑支付经济补偿金的情形，员工社保、公积金支付情况梳理；

（三）资产盘点，对公司固定资产、无形资产等进行盘点，可以转出或做其他处置安排的着重记录；

（四）房屋退租，实地经营及注册地址使用的房屋租赁，需要提前考虑退租及押金退还等情形；

（五）业务合同签约情况梳理，合同履行及终止导致的违约成本梳理；

（六）公司借还款情况梳理。

公司解散清算前的债权债务梳理需要高度重视，很多公司因急于取得注销文件往往简单化处理此步操作，仅根据财务账面情况确认公司可以注销，便发起税务注销申请，使得公司虽然注销，但仍有潜在的责任承担风险，亦或有未获清偿的债权存在，归根结底导致公司的损失增加。